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(Mainland China)
AVIC Fujian Co. Ltd
AVIC Fujian Co. Ltd
Ranking:
Evaluación de proveedores:
País / País:
China
Tipo de empresa:
Agente, Exportador, Importador, Fabricante, Vendedor en línea, Empresa comercial, Oficina de compras, Consultor, Distribuidor, Mayorista
Años con Global Sources:
21 años
Mercados de exportación:
Asia, Australasia, Central/Suramérica, Europa Oriental, Mediados de este/África, Norteamérica, Europa occidental
21yrs
Perfil de la empresa
Visión general de la empresa
Más de 20 años de experiencia en la industria
Ingresos anuales: sobre USD 3.000.000 | Sobre la fábrica 2,000sqm |
Dos décadas de liderazgo global y estabilidad
Como parte orgullosa e integral del Grupo AVIC, uno de los conglomerados industriales más prominentes y respetados de China, traemos dos décadas de experiencia sin precedentes al mercado global. Desde nuestros inicios hace 20 años, nos hemos dedicado a proporcionar una amplia gama de productos y servicios de alta calidad a clientes de todo el mundo.
Más de 2.000 metros cuadrados de fábrica de arte
Nuestra solidez financiera es sólida, subrayada por activos totales que superan los USD 5.000.000 y un ingreso anual que supera cómodamente los USD 3.000.000. Esta importante base financiera respalda nuestra amplia huella operativa, que incluye más de 2.000 metros cuadrados de fábrica de vanguardia y espacio de fábrica asociado. Esta amplia infraestructura nos permite mantener un estricto control de calidad y satisfacer las demandas de nuestra clientela internacional.
Su socio de confianza: Un proveedor de seis estrellas de Global Sources
Nuestro compromiso con la excelencia y la confiabilidad se reconoce formalmente a través de nuestro estado prestigioso como proveedor de 6 estrellas en Global Sources. Esto no es simplemente un título; es una garantía que le asegura una relación comercial segura, confiable y segura. Esta calificación de primer nivel refleja nuestra capacidad de producción excepcional, lo que demuestra nuestra capacidad para manejar órdenes de diferentes escalas con eficiencia. También destaca nuestra confiabilidad invariable, lo que significa que puede contar constantemente con nosotros para una entrega oportuna y una calidad de producto constante. Además, nuestro historial comprobado de aceptar y cumplir con precisión las especificaciones de los compradores subraya nuestra flexibilidad y enfoque centrado en el cliente. Con sólidas capacidades OEM, estamos totalmente equipados para desarrollar y fabricar productos adaptados a sus requisitos únicos, asegurando que su visión se convierta en una realidad.
Descubra nuestra serie Engaging Sports & Outdoor
Diseñada teniendo en cuenta el disfrute familiar y los estilos de vida activos, esta colección presenta una amplia gama de productos perfectos para su jardín o cualquier entorno recreativo. Más allá de estos artículos populares, nuestra serie también incluye una variedad de otras instalaciones deportivas diseñadas para fomentar el compromiso activo y crear recuerdos duraderos con familiares y amigos en su patio trasero.
Inicie su asociación hoy
Le invitamos a explorar las posibilidades de una asociación con nosotros. Si está interesado en alguno de nuestros productos de alta calidad o si desea obtener información más completa sobre nuestra empresa, capacidades y cómo podemos satisfacer sus necesidades específicas, no lo dude. Conviennos hoy para comenzar una conversación. Nuestro equipo dedicado está listo para proporcionarle información detallada, responder a sus preguntas y discutir cómo podemos establecer una relación comercial mutuamente beneficiosa.
Información básica
Capitalización total
US$500,000 a 599,999
Año de creación
1982
Total de empleados
40 a 59
Certificado de empresa
NA
Certificado del producto
NA
Tipo de empresa
Capacidades comerciales
Ventas anuales totales
US$5,000,000 a 5,999,999
Porcentaje de exportación
el 100 por ciento
Servicios OEM
Yes
Se aceptan pedidos pequeños
Yes
Marcas
NA
Condiciones de pago
TT
Principales ventajas competitivas
Capacidad del OEM, Capacidad de producción, Confiabilidad, Departamento experimentado del R&D, Las especificaciones del comprador aceptadas, Línea de productos grande, OBM (poseer el marcado en caliente y la fabricación), ODM (original que diseña y que fabrica), Reputación
Otras ventajas competitivas
NA
Cliente principal
NA
Mercados de exportación
Datos de registro de la empresa
Empresa registrada
福建中航技经贸发展有限公司
Núm. de registro
91350100731861525M
Dirección de registro de la empresa
福州市鼓楼区东街123号航空大厦七层
* En China, los nombres y direcciones de las empresas se registran solo en chino.
Capacidad de producción
Información sobre la fábrica
Tamaño de la fábrica
2000 Metro cuadrado
Número de líneas de producción
NA
Número de personal de producción
400 a 449
Número de personal de control de calidad
20 a 29
Año de creación
NA
Número de personal de I+D
20 a 29
Dirección
Dongguan, Guangdong, Guangdong, China
Otra capacidad de producción
Ventajas del sitio
Fácil acceso a materia prima de alta calidad y trabajadores calificados.
Control de calidad
Otros controles de calidad
Descripción del Departamento de control de calidad / apoyo técnico
Un departamento independiente es responsable de verificar la seguridad y la calidad de todos los productos recientemente desarrollados, así como los que se producen en masa para los compradores.
Procedimiento de control de calidad
El personal de control de calidad que son todos expertos en sus respectivas asignaciones de productos verifica la calidad en cada etapa de la producción, desde las materias primas entrantes hasta los productos terminados.
Capacidad I+D
Otras capacidades de I+D
Procedimientos y prácticas
Para nosotros, la I + D se centra en la optimización de los procesos existentes, la identificación de nuevas oportunidades de mercado, la mejora de las ofertas de servicios y el desarrollo de soluciones innovadoras para mejorar la eficiencia, la rentabilidad y la competitividad de nuestras actividades comerciales.
Perfil de registro de la empresa
by 3ʳᵈ party
La información sobre el proveedor que figura a continuación se ha obtenido de las administraciones gubernamentales competentes del país del proveedor y está sujeta a cambios sin previo aviso. Los procedimientos de verificación del perfil de registro comercial fueron realizados por 3ʳᵈ party, una agencia de crédito de terceros
Leer la exención de responsabilidadDirección registrada
7F,Aviation Building,No.123 East Street,Gu Lou District, Fuzhou
Fecha de constitución
2001/09/28
Forma jurídica
Sociedad de responsabilidad limitada
Estado de la empresa
En directo
Agencia de registro
Market Supervision Administration of Fu Zhou Municipality
Número de registro
91350100731861525M
Capital Autorizado
RMB6,000,000
Capital pagado
NA
Licencia de importación y exportación
Yes
Representante legal
Liu dong hui
Alcance del negocio
Compra y ventas de productos electrónicos, equipos de oficina, programas informáticos y hardware, productos minerales, materiales de construcción, ropa de las materias textiles, equipos mecánicos; Venta al por mayor, venta al por menor de la clase II, instrumentos médicos de la clase III; Diseño, producción, liberación, agente para la publicidad nacional; Ventas, arrendamiento, reparación, servicios de consultoría de mantenimiento y tecnología de suministros y equipos médicos; Auto-operado y agente de todo tipo de bienes y Negocio de la importación y de exportación de la tecnología, excepto las mercancías y las tecnologías que son restringidas por el estado para actuar o para prohibir la importación y la exportación. (Sujeto con la ley a la aprobación del proyecto, aprobado por los departamentos relevantes antes de que puedan realizar actividades comerciales)
Expiración del permiso de negocio
2031/09/27
Accionistas
AVIC INTERNATIONAL TRADE (FUJIAN ) COMPANY LIMITED;Liu min;Zheng deng sheng;Tang yue qun;Liu dong hui;Jiang ming gong;Jiang bao kun;Yao jian jun;Huang yi kang;Lin zeng he
Código de conducta
Igualdad de oportunidades en el empleo / no discriminación
Creemos que todos los términos y condiciones de empleo deben basarse en la capacidad de un individuo para hacer el trabajo y no en función de las características o creencias personales. Proporcionamos a los empleados un entorno de trabajo libre de discriminación, acoso, intimidación o coerción relacionada directa o indirectamente con la raza, la religión, la orientación sexual, la opinión política o la discapacidad.
Política de trabajo forzoso
No utilizamos ningún trabajo carcelario, esclavo, por contrato o forzoso en la fabricación de ninguno de nuestros productos.
Política sobre el trabajo infantil
No utilizamos el trabajo infantil en la producción de ningún producto. No empleamos a ninguna persona menor de 15 años (o 14 cuando la ley local lo permite), o la edad a la que ha terminado la escolarización obligatoria, lo que sea mayor.
Política de horas de trabajo
Mantenemos horas de trabajo razonables para los empleados basadas en los límites de las horas regulares y de las horas extra permitidas por la ley local, o cuando la ley local no limita las horas de trabajo, la semana laboral regular. Con el tiempo, cuando sea necesario, se compensa en su totalidad de acuerdo con la ley local, o a una tasa al menos igual a la tarifa de compensación por hora regular si no hay una tarifa de prima prescrita legalmente. A los empleados se les permiten días libres razonables (al menos un día libre en cada período de siete días) y privilegios de licencia.
Política de coerción y acoso
Reconocemos el valor de nuestro personal y tratamos a cada empleado con dignidad y respeto. No utilizamos prácticas disciplinarias crueles e inusuales, como amenazas de violencia u otras formas de acoso o abuso físico, sexual, psicológico o verbal.
Política de indemnización
Compensamos de manera justa a nuestros empleados cumpliendo con todas las leyes aplicables, incluidas las leyes de salario mínimo o el salario de la industria local vigente, lo que sea más alto.
Política de salud y Seguridad
Mantenemos un entorno seguro, limpio y saludable en cumplimiento de todas las leyes y regulaciones aplicables. Proporcionamos instalaciones médicas adecuadas, baños limpios, acceso razonable a agua potable, estaciones de trabajo bien iluminadas y ventiladas, y protección contra materiales o condiciones peligrosas. Los mismos estándares de salud y seguridad se aplican en cualquier vivienda que proporcionemos a nuestros empleados.
Políticas ambientales
Creemos que es nuestro deber proteger el medio ambiente y lo hacemos cumpliendo con todas las leyes y regulaciones ambientales aplicables.
Política comercial sensible
Nuestra política es prohibir a los empleados realizar transacciones sensibles; los tratos comerciales generalmente se consideran ilegales, inmorales, poco éticos o que reflejan negativamente la integridad de la Compañía. Estas transacciones generalmente vienen en forma de sobornos, sobornos, obsequios de valor significativo o pagos hechos para influir favorablemente en alguna decisión que afecte el negocio de una empresa o para el beneficio personal de una persona.
Política comercial de soborno
Prohibimos a los empleados recibir, directa o indirectamente, cualquier cosa de valor a cambio de usar o aceptar usar su puesto en beneficio de esa otra persona. De manera similar, están prohibidos los sobornos comerciales, sobornos, propinas y otros pagos y beneficios pagados a cualquier cliente. Sin embargo, esto no incluye los gastos de una cantidad razonable para las comidas y el entretenimiento de los clientes si son legales, y debe incluirse en los informes de gastos y aprobarse según los procedimientos estándar de la Compañía.
Controles, procedimientos y registros contables
Mantenemos con precisión los libros y registros de todas las transacciones y las disposiciones de nuestros activos según lo exige la ley, así como mantener un sistema de controles contables internos para garantizar la confiabilidad y adecuación de nuestros libros y registros. Nos aseguramos de que solo las transacciones con la aprobación de gestión adecuada se contabilizen en nuestros libros y registros.
Utilización y divulgación de información privilegiada
Prohibimos estrictamente la divulgación de información privilegiada material a personas dentro de la empresa cuyas posiciones niegan el acceso a dicha información. Información privilegiada es cualquier dato que no se haya divulgado públicamente.
Información confidencial o patentada
Tenemos mucho cuidado para mantener la confianza de nuestros clientes en nosotros. Por lo tanto, prohibimos a los empleados divulgar información confidencial o patentada fuera de la Compañía que pudiera ser perjudicial para nuestros clientes o para la propia Compañía. Dicha información solo puede compartirse con otros empleados sobre la base de su conocimiento.
Política de conflicto de intereses
Diseñamos nuestra política para eliminar los conflictos entre los intereses de los empleados y la Compañía. Dado que es difícil definir qué constituye un conflicto de intereses, los empleados deben ser sensibles a situaciones que podrían plantear cuestiones de conflictos potenciales o aparentes entre intereses personales y los intereses de la Compañía. Uso personal de la propiedad de la Compañía u obtención de servicios de la Compañía para beneficio personal puede constituir un conflicto de intereses.
Política de fraude e irregularidades similares
Prohibimos estrictamente cualquier actividad fraudulenta que pueda dañar a nuestros clientes y proveedores, así como a la Compañía. Seguimos ciertos procedimientos relacionados con el reconocimiento, la presentación de informes y la investigación de dicha actividad.
Política de supervisión
Adoptamos un programa de monitoreo de terceros para confirmar el cumplimiento de la Compañía con este Código de Conducta. Las actividades de monitoreo pueden incluir inspección de fábrica en el lugar anunciada y no anunciada, revisión de libros y registros relacionados con asuntos laborales y entrevistas privadas con empleados.
Política de inspección y certificación
Designamos a uno o más de nuestros oficiales para que inspeccionen y certifiquen que se está cumpliendo el Código de Conducta de la empresa. Los registros de esta certificación serán accesibles para nuestros empleados, agentes o terceros a pedido.
Propiedad intelectual
Seguimos y respetamos estrictamente todos los derechos de propiedad intelectual durante la conducción de nuestro negocio en los mercados nacionales y mundiales.
Servicios y apoyo
Política de ejemplo
Proporcionaremos muestras gratuitas de productos a petición de los clientes. Para ayudarnos a decidir favorablemente sobre las solicitudes de muestra, pedimos a los clientes interesados que envíen información completa del comprador para nuestra revisión. Todos los envíos de muestra serán por aire o por mar, con impuestos y gastos de envío pagados por el cliente.
Garantía
Garantizamos que nuestros productos estén libres de defectos del fabricante. La responsabilidad bajo esta garantía se limita al reemplazo de cualquier producto que se encuentre defectuoso bajo uso normal.
Soporte de exportación / importación
ABC Company Limited se compromete a brindar un servicio de calidad, especialmente con respecto a las preguntas sobre la exportación de productos a su ubicación. ¡Póngase en contacto con nosotros ahora!
Servicio posventa
Nuestro personal de Servicio al Cliente son especialistas experimentados en productos que pueden responder a sus preguntas los 7 días de la semana de 9 am a 4 am. ¡Póngase en contacto con nosotros ahora!
OEM / ODM
Función OEM / ODM de la fábrica
Nuestro personal profesional y equipo de última generación nos permiten tener la capacidad de diseñar y fabricar una amplia gama de artículos nuevos según los requisitos del comprador. Nuestra capacidad de proporcionar etiquetas de comprador y servicios de diseño para nuestros clientes nos convierte en una opción atractiva.
Número de líneas de producción
null
Años de experiencia en OEM / ODM
null
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Dirección a la ubicación del edificio de oficinas principal
Piso 7No 123, Edificio Dong-Jie Hangkong Distrito de Gulou, Fuzhou, Fujian, China 350000.
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